Annelies Huiting wordt per 1 juni 2026 benoemd tot afdelingshoofd Vitaal Veilig & Gezond Werken bij de directie Organisatie & Personeel van de Belastingdienst bij het ministerie van Financiën.
De directie Organisatie & Personeel (O&P) ondersteunt de DG Belastingdienst, DG Douane en DG Toeslagen bij het realiseren van hun maatschappelijke opgave. Dit doet de directie door doelgericht te sturen op werkplezier, vakmanschap en de duurzame inzetbaarheid van mensen. O&P zorgt dat organisaties beschikken over de juiste professional op de juiste plek – nu en in de toekomst – en versterkt daarmee de prestaties en continuïteit van de dienstverlening.
Samen met interne en externe partners geeft de directie invulling aan goed werkgeverschap, met oog voor veiligheid, gezondheid en vitaliteit. Daarbij wordt gericht gewerkt aan een werkomgeving waarin medewerkers zich ontwikkelen, effectief presteren en duurzaam inzetbaar blijven.
De afdeling Vitaal Veilig & Gezond Werken (VVG) voert de regie op vitaliteit, veiligheid en gezondheid, met een duidelijke focus op inzetbaarheid en productiviteit. De afdeling werkt databedreven en gebruikt inzichten uit onder andere verzuim, medewerkersbeleving en arbeidsomstandigheden om gericht te sturen en interventies te ontwikkelen die aantoonbaar bijdragen aan de organisatieresultaten.
Het afdelingshoofd VVG geeft richting aan deze opgave door strategie, beleid en uitvoering met elkaar te verbinden. Vanuit een integrale en proactieve aanpak worden vraagstukken aangepakt op individueel, team- en organisatieniveau. Daarbij ligt de nadruk op het versterken van veerkracht, het verbeteren van prestaties en het vergroten van duurzame inzetbaarheid. De afdeling levert zo een meetbare bijdrage aan werkplezier, productiviteit en de kwaliteit van de uitvoering.
Annelies is sinds juni 2024 werkzaam als waarnemend afdelingshoofd VVG. Vanaf 2014 vervulde ze meerdere leidinggevende rollen bij Rijkswaterstaat, zo was ze onder andere programmamanager strategische HR thema’s, afdelingshoofd Inkoop en Contractadvies GWW en capaciteitsmanager. Annelies studeerde Psychologie aan de Universiteit Utrecht en behaalde een master Forensische Orthopedagogiek & Gedragswetenschap aan de Universiteit van Amsterdam.
Menco van der Weerd, waarnemend directeur Organisatie & Personeel is blij met de benoeming van Annelies:
Annelies heeft zich de afgelopen tijd bewezen door de complexe opgave om inzetbaarheid en vitaliteit binnen de organisatie op een andere manier aan te pakken en daarin data, AI en digitalisering een belangrijke plek te geven. Ik ben dan ook blij dat haar visie en drive duurzaam aan onze organisatie verbonden zullen zijn.
Annelies Huiting:
Ik ben blij met mijn benoeming zodat dat ik samen met collega’s verder kan bouwen aan de duurzame inzetbaarheid van iedere medewerker, zodat talent optimaal tot zijn recht komt en kan worden ingezet voor burgers en bedrijven. Het vraagt dat we onze organisatie zo inrichten dat mensen kunnen groeien, samenwerken en gezond kunnen presteren – vandaag én morgen. Werkplezier is daarbij geen bijproduct, maar een resultaat van vitale keuzes in hoe we werken en organiseren. Door databedreven te werken en met behulp van AI te sturen, maken we zichtbaar wat werkt en waar we kunnen verbeteren. Zo verbinden we mensgericht werken aan resultaat. Ik geloof dat juist deze combinatie zorgt voor een organisatie waarin mensen tot hun recht komen én beter presteren.
Deze benoeming op deze ABD-functie kwam tot stand via de algemene procedure voor functies binnen de Algemene Bestuursdienst. DGABD verrichtte de werving voor deze benoeming en ondersteunde de Belastingdienst bij de selectie. De vacature is zoals gebruikelijk breed bekendgemaakt, zodat iedereen kon solliciteren.